Riflessioni sul ruolo delle madri nella determinazione e nel superamento del divario di genere nel lavoro di cura familiare: l’evoluzione si attiva dal basso

Abstract

Il sovraccarico femminile nel lavoro di cura familiare, specialmente l’iper-presenza materna, è un fenomeno ben noto nel nostro paese che ha un evidente impatto negativo sugli equilibri familiari, sull’esercizio dei ruoli genitoriali, sulla qualità delle relazioni tra generi e tra generazioni. L’articolo propone una riflessione, svolta nella cornice degli studi in pedagogia delle famiglie, che si interroga sia sui meccanismi sociali e culturali che ostacolano la possibilità di una condivisione equa del lavoro di cura tra tutte le figure genitoriali, sia sulla possibilità per il mondo femminile innescare una evoluzione “dal basso”.